Een (on) evenwichtig (a) sociaal akkoord

Na bijna vier maanden onderhandelen en véél, héél veel, goede wil van onze kant zijn we er nog niet uitgeraakt.

De besprekingen rond het protocolakkoord sprongen af op vrijdag 18 april in de namiddag. Een paar uur later heeft het Nationaal Uitvoeren Bureau van de sector spoor beslist, bij hoogdringendheid,  een stakingsaanzegging te versturen.

Hieronder een zeer korte samenvatting (bijlange niet alles) van wat men bij de NMBS Groep een evenwichtig akkoord durft te noemen!  

Wij vragen o.a.:

Maatregelen einde loopbaan voor lastige, zware en onregelmatige beroepen.

NMBS : Wil juist die beroepen uitsluiten van eindeloopbaanmogelijkheden. Versoepeling van het systeem “Deeltijdse arbeid”

Versoepeling van het systyeem "Deeltijdse arbeid"

NMBS : Wil hier zelfs niet over praten. 

Een betekenisvolle aanpassing van de barema’s aan de koopkracht.

NMBS: wil de barema’s drie keer en telkens na één jaar aanpassen met € 250 per jaar (in het totaal dus € 750)  wat neerkomt op 1% van het laagste barema bij de groep. 

NMBS vraagt o.a.: 

• Herschrijven van de reglementering rond  de glijdende uurregeling ( niet meer meerekenen treinvertragingen, aanpassing stamtijden,
• beperken aantal CV, enz, enz,) 
• Aanpassing reglement van de overplaatsingen ( bvb niet meer van dienst of directie kunnen veranderen binnen dezelfde geografische omschrijving) 
• Mogelijkheid tot diensten van 11uren in het goederenverkeer. 
• Massale afschaffing van overgangen bij rijdend personeel. 
• De mogelijkheid om 10 KD zelf vast te leggen in werkplaatsen, centrale directie en districtsdirecties.
• De mogelijkheid om de lagere rangen 3 in het keurslijf van de hogere kaders te steken (13 CV inleveren, KD verkopen, enz) Bovendien zou elke post vanaf rang 3 het voorwerp uitmaken van een assessement en vervallen alle bestaande voorrangsregels. 

In de verschillende regio's zullen de verantwoordelijken ledenvergaderingen organiseren om het resultaat van de onderhandelingen voor te leggen aan de acod spoor leden.

Personeelsleden uit de regio Oost Vlaanderen  kunnen op woensdag 23 april  vanaf 19u.00 terecht in het gewest Oost Vlaanderen, ACOD gebouw, Bagattenstraat te Gent.

Wenst u deel te nemen aan deze ledenvergaderingen op een andere voor uw betere bereikbare locatie  raadpleeg dan u gewestelijke verantwoordelijke die u zal informeren over plaats en datum van de ledenvergadering.

Wie dit akkoord evenwichtig noemt is dringend aan een nieuwe weegschaal toe

Nog niet geregistreerd op deze site? Als geregistreerde gebruiker kan je, via onze website, de onderhandelingen op de voet blijven volgen.

Persbericht